photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

L'Association API en Gascogne est implantée à l'Isle Jourdain depuis 1994. 3 valeurs animent son projet : l'Accueil, le Partage et l'Initiative. API bénéficie de la reconnaissance et du soutien de la CAF, de la ville et de la Communauté de Communes. API anime 2 Centre Sociaux, 1 Espace de Vie Sociale, 1 LAEP et 1 RPE. Elle se reconnait dans les valeurs et participe au réseau fédéral des Centre Sociaux de France / Fédération Interdépartementale Garonne Occitanie. Vous œuvrez au sein de l'Accueil de L'Espace Famille Jeunesse (EFJ), en cœur de ville, à proximité d'établissements scolaires, dans un quartier de 2000 habitants doté d'un parc de logements sociaux. C'est un lieu ressource pour les familles/jeunes en matière d'accès à l'information, au droit et à la culture. Plus largement, les questions de jeunesse sont travaillées en lien avec l'intercommunalité dans le cadre de la Convention Territoriale Globale. Le projet social de l'EFJ agit de façon transversale dans les domaines de la famille et de la jeunesse. L'accueil est porté et animé par une équipe pluridisciplinaire (champ de l'intervention sociale, de la jeunesse, et de l'éducation populaire). Sous la responsabilité[...]

photo Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Emploi

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) « Carcassonne Agglo Solidarité » recrute des AIDES A DOMICILE. La personne sera chargée d'apporter une aide aux personnes âgées et/ou handicapées dans l'accomplissement des tâches de et activités de la vie quotidienne : -entretien du logement -courses, préparation des repas -aide à la personne pour la préparation des repas, aide à la prise des repas -compagnie, promenade. Compétences du poste : -Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne -Dépoussiérer les sols, les meubles, les objets, aération des pièces -Entretenir le logement (sols, vitrages ) -Entretenir le linge de maison et les vêtements de la, personne -Réaliser les courses alimentaires ou d'agrément selon les consignes Qualité(s) professionnelle(s) : Autonomie Capacité d'adaptation Capacités d'initiatives Empathie Bienveillance Sens du contact Le service est organisé en 5 secteurs : Secteur Carcassonnais Est, Secteur Carcassonnais Ouest, Secteur Cabardès, Secteur Trèbes Val de Dagne Piémont, Secteur Minervois. Temps de travail/disponibilité : 17h30 hebdo, disponibilité du lundi au vendredi de 8h00 à 18h00. A négocier vec l'employeur Rémunération[...]

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Cabestany, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Rejoignez nous !! L'agence mandataire Petits-fils de Perpignan-Cabestany recherche un(e) auxiliaire de vie H/F professionnel(le) pour un poste à pourvoir auprès d'un client particulier employeur. Vos missions sont : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echanges, jeux et autres activités de stimulation Conditions d'exercice : - Planning adapté à vos disponibilités - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales ... Compétence(s) du poste Effectuer les courses d'une personne Normes d'hygiène et de propreté Surveiller l'état de santé d'une personne

photo Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'agence mandataire Petits-fils de Perpignan-Cabestany recherche un(e) auxiliaire de vie H/F professionnel(le) pour un poste à pourvoir auprès d'un client particulier employeur. Vos missions sont : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echanges, jeux et autres activités de stimulation Conditions d'exercice : - Planning adapté à vos disponibilités - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales Compétence(s) du poste Effectuer les courses d'une personne Normes d'hygiène et de propreté Surveiller l'état de santé d'une personne Aide à la toilette

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Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Bouscat, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Lieu : Le Bouscat Temps partiel évolutif vers un temps complet, selon disponibilités Qui sommes-nous ? Émilie Care est une entreprise mandataire spécialisée dans l'accompagnement à domicile des personnes âgées et dépendantes. En tant qu'intermédiaire, nous simplifions les démarches administratives et juridiques pour nos bénéficiaires et leurs aidants, tout en garantissant une relation de confiance avec nos assistantes de vie. Le statut mandataire permet aux familles de bénéficier d'une grande liberté dans le choix de leurs intervenants tout en assurant une gestion administrative simplifiée, encadrée par nos services. Le besoin : Nous recherchons des assistant.e.s de vie passionné.e.s et expérimenté.e.s pour intervenir au sein d'une résidence services, auprès d'une personne âgée présentant des troubles cognitifs. En tant que service mandataire, Emilie Care garantit une organisation administrative fluide, vous permettant de vous concentrer pleinement sur l'accompagnement de la personne. Vos missions : Aide à la prise des repas : Préparation et accompagnement des repas pour la personne bénéficiaire. Aide au maintien à domicile : Accompagnement dans les tâches[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Dammarie-sur-Saulx, 55, Meuse, Grand Est

Nous recherchons une aide à domicile , temps plein ou temps partiel, selon vos disponibilités. En qualité d'aide à domicile, vous accompagnez les personnes aidées dans les gestes de la vie quotidienne : - Vous aidez aux soins d'hygiène : aide à la toilette, change ... - Vous réalisez la préparation des repas, les courses, la surveillance du repas, l'aide alimentaire ... - Vous accompagnez les personnes dans les activités de leur vie sociale : courses, loisirs, RDV divers - Vous effectuez l'entretien du logement, lessive, rangement du linge ... - Vous êtes à l'écoute, vous savez faire preuve de discrétion - Vous respectez les règles d'hygiène et de propreté Vous travaillez sur le secteur de Dammarie sur saulx /Couverpuit/Le bouchon sur saulx/ fouchères/ Montiers/ Morley poste à pourvoir matin et soir avec coupure, amplitude horaire 07h30 à 20h00. Détail : - Nombre d'heures contrat à définir - Salaire + déplacements payés (temps de déplacement + Kms) selon convention collective + prime d'assiduité mensuelle - Permis B et véhicule exigé pour assurer les déplacements chez les particuliers - Expérience non obligatoire, parcours de formation en interne

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Livreur / Livreuse de repas à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'entreprise DESTIA vous propose un poste Chauffeur accompagnateur de personnes à mobilité réduite H/F sur le secteur de Valence, un métier avec du sens, de l'autonomie et de nombreux avantages. Vous intégrerez une entreprise engagée qui respecte ses équipes, les bénéficiaires et qui sait écouter. Vos missions : - Livrer les repas au domicilie des bénéficiaires - Accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap pour leurs courses ou aller faire leurs courses En fonction des vos expériences professionnelles, ces missions peuvent également être complétées par de l'aide aux repas. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA. Chez DESTIA, nous vous proposons : - Des missions polyvalentes et proches de chez vous - Un planning sur-mesure, des horaires adaptés - Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA - Une mutuelle d'entreprise - Diverses primes (parrainages, cooptations ) - Une prime d'ancienneté accessible dès votre première année - Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages - 1% logement Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la[...]

photo Vendeur / Vendeuse de primeurs

Vendeur / Vendeuse de primeurs

Emploi Alimentation - Supérette

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Notre concept : un lieu hybride magasin - cantine - événements, tout particulièrement destiné aux jeunes familles, où l'on fait toutes ses courses du quotidien en complète transparence dans une atmosphère conviviale et décontractée en s'appropriant son alimentation. Notre objectif : faire des courses un moment de plaisir et de sens ! Notre philosophie : le bien manger doit être accessible à tous ! Notre offre : alimentation générale (boucherie/crèmerie à la coupe, fruits et légumes, ultra frais, épicerie, vrac, cave), restauration du midi, traiteur, animations, le tout en référencement local et en circuit court (direct producteurs). www.minjat.com Nous nous approvisionnons en direct auprès d'environ 400 producteurs et artisans locaux pour proposer les meilleurs produits de saison que notre équipe de 35 passionné-e-s. travaille et met en valeur au quotidien. Nous recherchons une perle rare pour nous accompagner en tant que Chargé(e) de réception à temps partiel. Volume horaire 18h/semaine minimum. Possibilité d'augmenter le nombre d'heures selon profil et disponibilités, avec des missions complémentaires. Nous recherchons des personnes ayant IMPÉRATIVEMENT de la disponibilité[...]

photo Vendeur / Vendeuse de primeurs

Vendeur / Vendeuse de primeurs

Emploi Alimentation - Supérette

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Notre concept : un lieu hybride magasin - cantine - événements, tout particulièrement destiné aux jeunes familles, où l'on fait toutes ses courses du quotidien en complète transparence dans une atmosphère conviviale et décontractée en s'appropriant son alimentation. Notre objectif : faire des courses un moment de plaisir et de sens ! Notre philosophie : le bien manger doit être accessible à tous ! Notre offre : alimentation générale (boucherie/crèmerie à la coupe, fruits et légumes, ultra frais, épicerie, vrac, cave), restauration du midi, traiteur, animations, le tout en référencement local et en circuit court (direct producteurs). www.minjat.com Nous nous approvisionnons en direct auprès d'environ 400 producteurs et artisans locaux pour proposer les meilleurs produits de saison que notre équipe de 35 passionné-e-s. travaille et met en valeur au quotidien. Nous recherchons une perle rare pour nous accompagner en tant que Conseiller-e vendeu-r-se Rayon Fruits et Légumes Encadré(e) par le Responsable du rayon, vos missions seront les suivantes : - Vente-conseil au rayon fruits et légumes - Mise en place des rayons - Assurer le réassort - Participer à la gestion des stocks[...]

photo Exposition - Nos Artisans ont du talent... et l’Art de recevoir !

Exposition - Nos Artisans ont du talent... et l’Art de recevoir !

Manifestation culturelle, Atelier, Atelier, Exposition

Bessines-sur-Gartempe 87250

Du 01/04/2025 au 31/05/2025

Pour la réouverture du Bureau d’Information Touristique, l’Office de Tourisme ELAN met à l’honneur une vingtaine d'artisans des Monts du Limousin. Bijoux, couture, cuir, bois, métal, arts du feu (émail, porcelaine, vitrail), bien-être (savons, plantes médicinales)… Leurs créations uniques révèlent un savoir-faire d’exception. Cette exposition offre un aperçu de leur talent, mais pour en voir plus, pourquoi ne pas aller à leur rencontre ? Ces passionnés seront ravis de partager leur métier et leur univers. Au-delà de la beauté des œuvres, cet événement valorise un artisanat local, authentique et durable. Un rendez-vous à ne pas manquer pour célébrer l’art, la créativité et le savoir-faire de notre territoire ! Venez découvrir ces talents et laissez-vous inspirer !

photo Exposition - Nos Artisans ont du talent... et l’Art de recevoir !

Exposition - Nos Artisans ont du talent... et l’Art de recevoir !

Artisanat, Exposition

Bessines-sur-Gartempe 87250

Du 01/04/2025 au 31/05/2025

Pour la réouverture du Bureau d’Information Touristique, l’Office de Tourisme ELAN met à l’honneur une vingtaine d'artisans des Monts du Limousin. Bijoux, couture, cuir, bois, métal, arts du feu (émail, porcelaine, vitrail), bien-être (savons, plantes médicinales)… Leurs créations uniques révèlent un savoir-faire d’exception. Cette exposition offre un aperçu de leur talent, mais pour en voir plus, pourquoi ne pas aller à leur rencontre ? Ces passionnés seront ravis de partager leur métier et leur univers. Au-delà de la beauté des œuvres, cet événement valorise un artisanat local, authentique et durable. Un rendez-vous à ne pas manquer pour célébrer l’art, la créativité et le savoir-faire de notre territoire ! Venez découvrir ces talents et laissez-vous inspirer !

photo Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Urrugne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

CONTEXTE : La Direction Développement Economique de la CAPB, déploie la politique économique de la collectivité par la mise en œuvre du schéma de développement économique 2024-2030 qui ambitionne pour le pays basque de favoriser une économie productive, responsable et équilibrée. La Direction de l'Agriculture Pêche Agroalimentaire et Alimentation anime une politique d'intervention de la Communauté d'Agglomération Pays Basque en faveur des secteurs de l'agriculture, de l'agroalimentaire et de la pêche, pour lesquels les élus ont souhaité mettre en œuvre une politique publique volontaire et ambitieuse qui s'inscrit dans le cadre de la compétence communautaire en matière de développement économique. La Communauté d'Agglomération Pays Basque souhaite inscrire son action dans une dynamique de maintien et de développement de ce tissu agricole, halieutique et agroalimentaire autour des enjeux de valorisation des produits agricoles ou halieutiques et le renouvellement des générations d'actifs. Par ailleurs, le territoire du Pays Basque et Sud-Landes bénéficie depuis plusieurs années des volets territorialisés des fonds européens dont l'Axe 4 du Fonds Européen pour la Pêche de[...]

photo Agent / Agente de sécurité incendie

Agent / Agente de sécurité incendie

Emploi

Céret, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Descriptif des missions Sous la hiérarchie de la Présidente et de la directrice du Pays Pyrénées Méditerranée, le poste consiste à : - Aller à la rencontre du public et expliquer de manière pédagogique les risques liés à l'incendie et la réglementation en vigueur - Informer les visiteuses et visiteurs sur la réglementation de l'accès du public aux massifs forestiers (niveaux d'alertes, créneaux horaires, zones dérogatoires) - Distribuer d'éventuelles brochures et dépliants sur la prévention des forêts et les imprudences à ne pas commettre - Veiller aux bonnes pratiques environnementales (protection de la biodiversité, protection contre la chaleur, interdiction des cigarettes, utilisation des poubelles, prévention feux de camp illégaux en milieu naturel ...) - Relayer l'information relative aux départs de feu éventuels (fumée suspecte) - Réorienter le public vers des sites sans risque ou des zones d'accueil du public (exemples des offices de tourisme du territoire) - Recenser quantitativement et qualitativement la fréquentation des massifs - Établir un suivi de l'opération et réaliser une restitution écrite de la mission de terrain, afin de partager les données et les résultats de[...]

photo Chef de projet infrastructure

Chef de projet infrastructure

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste La Business Unit Villes etamp; Territoires d'ARTELIA a vocation etagrave; imaginer, concevoir et ameteacute;nager des villes et des territoires plus efficaces, harmonieux et durables. L'agence Caraetiuml;be - Guyane regroupe une eteacute;quipe de plus de 20 personnes, animeteacute;e par un Directeur d'agence et 3 responsables d'antennes sur chacun des territoires oetugrave; sont implanteteacute;s nos eteacute;tablissements peteacute;rennesetnbsp;; aux Abymes en Guadeloupe, etagrave; Cayenne en Guyane et etagrave; Grand-Case etagrave; Saint-Martin. L'agence intervient dans la quasi-totaliteteacute; des domaines d'activiteteacute; citeteacute;s ci-dessus. Artelia est implanteteacute; depuisetnbsp;plus de quinze ans en Guyaneetnbsp;et pretecirc;t etagrave; vous accueillir dans ses nouveaux locauxetnbsp;! L'agence CARAIBES-GUYANEetnbsp;regroupe une eteacute;quipe de pretegrave;s deetnbsp;30etnbsp;personnes,etnbsp;animeteacute;e par un Directeur d'agence et 3 responsables d'antenne sur chacun des territoires oetugrave; sont implanteteacute;s nos sites peteacute;rennesetnbsp;; aux Abymes, en Guadeloupe, etagrave; Cayenne en Guyane et etagrave; Grand-Case etagrave;[...]

photo Cadre dirigeant / Cadre dirigeante d'un service territorial

Cadre dirigeant / Cadre dirigeante d'un service territorial

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Poste Sous l'autorité de la direction nationale outremer, vous serez amené(e) à : Mission principale : Superviser, contrôler et évaluer les missions et activités opérationnelles et salariales déléguées à l'équipe de managers du périmètre des Iles du Guadeloupe ENCADRER, ANIMER, COORDONNER L'ACTIVITE DE L'EQUIPE SOUS SA RESPONSABILITE -Faire preuve d'exemplarité managériale Contribuer à et porter la stratégie et les principes de la CRf, accompagner et mettre en œuvre le changement Fédérer son équipe autour de la performance globale, des objectifs et des résultats -Instaurer un management participatif, rechercher l'adhésion des équipes et favoriser le dialogue avec les instances représentatives du personnel Développer les compétences et faire évoluer les salariés de son équipe DEPLOYER LA STRATEGIE DE PERFORMANCE STRATEGIQUE ET OPERATIONNELLE AU NIVEAU TERRITORIAL SUR UNE FILIERE -Piloter l'organisation de l'activité de la filière sur son territoire en collaboration avec les directeurs de filière Participer aux projets de développement (établissements et services), en lien avec les services du siège (direction filière, DIP, DFI, DRH...) DEPLOYER LA STRATEGIE DE PERFORMANCE[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Economie - Finances

Segré-en-Anjou Bleu, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Situé dans le quart Nord-Ouest de l'Anjou, le Pays de l'Anjou bleu est un territoire rural habité par plus de 71 000 habitants. Après une première programmation 2014-2022, le Pays de l'Anjou bleu a été sélectionné pour la période 2023-2027 autour d'une stratégie intitulée « Tous Coopér'acteurs, pour un pays attractif et responsable ». Dans ce cadre, le PETR du Segréen recrute son(sa) futur(e) Chargé-e d'accompagnement des projets LEADER qui travaillera sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et en collaboration directe avec une assistante administrative. Missions/Conditions d'exercice MISE EN ŒUVRE DE LA STRATEGIE DE DEVELOPPEMENT LOCAL - Accompagner les porteurs de projets (information, conseil, aide à la constitution des dossiers) - Organiser et animer la gouvernance (comité de programmation, cellule technique,.) - Concevoir et déployer une stratégie de communication autour du programme et de ses opportunités - Assurer le suivi administratif du programme (convention, tableaux de bord,.) - Assurer l'interface avec les partenaires institutionnels, et notamment l'Autorité de gestion INSTRUCTION DES DEMANDES D'AIDES ET DE PAIEMENT - Examiner de la complétude[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Administrations - Institutions

Graulhet, 81, Tarn, Occitanie

La Ville de Graulhet (ou les communes du bassin de vie graulhétois) ont signé leur premier Contrat Local de Santé en 2014. Une nouvelle évaluation et un diagnostic santé seront réalisés par le CREAI ORS sur le territoire, pour un second CLS Sous la responsabilité de la Directrice du CCAS, le (la) coordonnateur(trice) devra assurer la mise en œuvre du CLS et des actions santé du contrat de ville. Il(elle) sera en relation avec tous les acteurs œuvrant dans le champ de la santé, du social, du médico-social. Il aura en charge l'animation de la Commission Santé de la Vile. MISSIONS 1) Assurer la mise en œuvre du Contrat Local de Santé (CLS) - Piloter, animer et suivre la démarche globale du CLS en collaboration avec les Elus, l'ARS et les structures du territoire. - Animer et coordonner les actions du contrat local de santé - Proposer des pistes d'actions, des outils adaptés face aux besoins du territoire en matière de santé - Mobiliser et coordonner les différents acteurs de santé sur le territoire et renforcer les réseauxent entre les parties prenantes. - Informer les différentes institutions de l'état d'avancement des programmes d'actions en participant aux instances[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Salon-de-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En rejoignant Adoma, vous rejoignez un acteur de la solidarité engagé pour le logement et l'hébergement des personnes en difficulté : jeunes en insertion, travailleurs précaires, bénéficiaires de minima sociaux, travailleurs migrants, familles monoparentales. Pour nos 3 000 collaborateurs, l'intérêt général est au centre de nos préoccupations avec une conviction qui nous anime : « un logement pour tous, c'est un avenir pour chacun ». Nous accompagnons plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire. Adoma est une filiale du groupe CDC Habitat. Un groupe partout dans l'Hexagone et en Outre-mer où 10 800 collaborateurs imaginent des solutions d'habitat inclusives et durables au service des politiques publiques pour l'aménagement des quartiers et des territoires. Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour notre Direction territoriale Ouest Provence un(e) : Responsable insertion sociale (H/F) pour un CDD de 2 mois (éventuellement renouvelable). Une mission d'intérêt général : Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement[...]

photo Conseiller / Conseillère en énergie partagée

Conseiller / Conseillère en énergie partagée

Emploi Economie - Finances

Selles-sur-Cher, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur du Pays et du Président, vous devez accompagner les collectivités membres du Pays de la vallée du Cher et du Romorantinais dans leurs réflexions sur la transition énergétique et dans la concrétisation de leurs projets ENR sur leur territoire. Dispositifs - Le « Contrat Chaleur Renouvelable territorial » (CCRt) est une déclinaison du Fonds Chaleur de l'ADEME pour de petits projets de bois-énergie, de géothermie de surface, ou encore de solaire thermique. Le Pays vient de signer en décembre 2024 son deuxième contrat pour la période 2024-2029. A la clé, un accompagnement technique et financier à destination des collectivités, mais aussi des entreprises et des associations, pour appuyer des projets de chaleur renouvelable. - Le « Conseil en Energie partagé » (CEP) est un dispositif structuré par l'ADEME et relayé par le Pays depuis 2017. Il permet d'accompagner les collectivités qui le souhaitent dans une stratégie de maitrise de l'énergie. Les missions assurées par le conseiller s'articulent autour de 3 axes : L'animation et la sensibilisation (veille réglementaire, visite de bâtiments exemplaires, mise en réseau des acteurs) [...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Castelnau-de-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Vous remplacerez la coordinatrice socio-culturelle pour 6 mois du 1er septembre 2025 au 28 février 2026 (possibilité de prolongation). -Vous organiserez la mise en place et l'animation d'actions collectives reposant sur une démarche participative des habitants, en lien avec les politiques sociales développées par le CCAS (parentalité, seniors, intergénérationnel). Assurerez le suivi du projet de l'Espace de Vie Sociale : suivi des actions et suivi financier, sous contrôle de La directrice du CCAS et du Président du Conseil d'administration du CCAS Modalités d'exercice du poste: temps partiel possible. Objectifs: - Assurer l'animation de l'action sociale sur le territoire communal. - Assurer le suivi et la mise en œuvre du projet social de l'EVS. - Assurer la communication des actions de l'EVS. Activités: Participer à l'animation et au suivi du projet social de l'Espace de Vie Sociale, en lien avec la direction du CCAS : - Identifier et recenser les besoins et attentes des habitants. - Construire et développer une démarche participative du projet visant à mobiliser les habitants (animation des comités de bénévoles et des groupes de travail notamment). - Assurer le suivi[...]

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Guide-conférencier / Guide-conférencière

Emploi Administrations - Institutions

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

CHARGE DES VISITES GUIDEES - GUIDE CONFERENCIER (H-F) Au sein de la Direction Musée-Culture-Tourisme, sous l'autorité de la responsable du service des publics, vous intervenez dans la cadre d'une mutualisation des services Musées-Culture-Tourisme et participez à la promotion du territoire de Rodez agglomération en assurant la mise en œuvre et la commercialisation de l'offre de visites guidées : Vos missions : Commercialisation : - Prendre en charge la prospection et les réservations du service groupes : relation clients tourisme, associations, agences de voyage et établissements scolaires - Gestion du planning des réservations, saisie des réservations, gestion des devis, suivi des options et confirmations Programmation : - Elargir l'offre des visites guidées et des actions de médiations - Participer par la médiation aux projets de mise en valeur du patrimoine et des savoir-faire sur le territoire de Rodez agglomération (évènement nationaux, nuit des églises, .) - Contribuer à l'élaboration de la programmation pour le public individuel : proposition de contenu, mise en page des programmes, . Projets pédagogiques pour les établissements scolaires, en lien avec : - Les[...]

photo Chargé / Chargée d'études en développement agricole

Chargé / Chargée d'études en développement agricole

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le/la chargé/e de mission développement agricole, fait partie de la Direction de l'Attractivité Économique et Touristique (DAET). Rattachée à la Direction générale adjointe Attractivité et stratégie territoriale, la DAET met en oeuvre la politique d'attractivité économique et touristique de Mellois en Poitou. Sous l'autorité de la directrice, le/la chargé/e Développement agricole travaille en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe de la DAET en mettant ses connaissances au service du collectif. Son aisance relationnelle lui permet d'être à l'écoute des acteurs agricoles, de leur apporter des réponses adaptées, de faciliter leur mise en réseau, et aussi de promouvoir le territoire en valorisant ses atouts. VOS MISSIONS : Piloter le projet agricole et alimentaire territorial - PAAT -Animer et coordonner le PAAT autour de ses 4 fiches socles : -Soutenir les projets agricoles : installation et transmission-reprise -Accompagner les filières en tension et structurer les filières émergentes -Faciliter l'accès et la consommation de produits locaux -Favoriser un dialogue entre les consommateurs citoyens et les agriculteurs -Accompagner les porteurs de projet -Organiser[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez œuvrer pour la dynamique entrepreneurial et le développement territorial : rejoignez Initiative Alpes Provence ! Initiative Alpes Provence, association Initiative France, basée dans les Alpes de Haute Provence et les Hautes Alpes, permet l'accompagnement et le financement de plus de 500 entreprises par an. L'association compte 31 salariés répartis sur 4 territoires : Manosque, Digne les Bains, Gap et Briançon/Embrun. Vos principales responsabilités sont : Accompagner les porteurs de projets, entrepreneurs et instruire leurs demandes (créateur, repreneur, en développement et croissance). Mission 1 : Accompagnement individuel des entrepreneurs - Accueillir, orienter et accompagner le porteur de projet - Identifier les besoins du porteur de projet - Etablir un diagnostic sur la cohérence et la viabilité du projet - Proposer au porteur de projet une feuille de route / un plan d'action - Orienter vers les partenaires publics et privés (acteur, expert, bénévoles, banquiers, .) - Réaliser le prévisionnel avec le porteur de projet (possibilité d'externaliser avec des partenaires) - Instruire et expertiser le projet (modèle économique dans sa globalité) pour[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Votre feuille de route Assister le directeur et son équipe en matière de ressources humaines Assurer l'interface entre l'entreprise, le territoire, le service RH de la direction régionale et le service paie externalisé Veiller au respect des procédures garantissant la qualité des données transmises dans le respect des calendriers Veiller à la bonne application de la législation sociale, du droit du travail et de la Convention Collective Contribuer aux campagnes de reporting / tableaux de bord Assurer le suivi d'indicateurs RH (réduction taux absentéismeli> Vos missions s'axeront autour de 3 thématiques : 1- La gestion administrative du personnel Assure le suivi des dossiers administratifs du personnel de son entrée à sa sortie (rédaction contrat, DPAE, affiliation complémentaire santé, suivi des visites médicales, suivi du registre du personnel, remise du solde de tout compte, remboursement et demandes diversesli> Est l'interlocuteur privilégié du service paie externalisé / référent MAESTRO pour toutes les données relatives aux salariés (modifications contractuelles, absences, entrées, sortiesli> Assure la mise en œuvre et le suivi des dossiers spécifiques RH (disciplinaire,[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Ferrières-en-Gâtinais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Ce recrutement est réalisé dans le cadre de la création d'une plateforme médico-sociale PA/PHV sur la Communauté de Communes des 4 Vallées (CC4V) qui se déploiera selon plusieurs modules : un EHPAD Hors Murs de 30 places, un dispositif d'accompagnement de PHV de 40 places, un accueil de jour itinérant de 10 places. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités sur la Communauté de Communes des 4 Vallées (45). Missions : Sous l'autorité du directeur territorial, le ou la directeur(trice) adjoint(e) est chargé(e) de l'élaboration, de la mise en œuvre et du pilotage du projet de la plateforme médico-sociale PA/PHV dans le Loiret. Il (elle) participe activement aux réflexions du territoire sur l'évolution de l'offre médico-sociale, au sein du Comité de Direction de Territoire. A ce titre, ses missions principales sont les suivantes : - Définir et conduire le projet de plateforme, - Piloter l'élaboration, la mise en œuvre et l'actualisation du projet de plateforme médico-sociale PA/PHV, - Coordonner les démarches de certification et d'évaluation ainsi que le suivi des plans d'amélioration de la qualité de ses dispositifs, - Être en alerte sur les[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Oisseau-le-Petit, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Relais Petite Enfance (RPE) est un service de proximité sur le territoire de la Haute Sarthe Alpes Mancelles géré localement par le Centre Social de la Haute Sarthe et le Centre Social Escale. Il s'adresse aux assistants maternels, aux parents, aux enfants de 0 à 6 ans, ainsi qu'aux professionnels de la petite enfance. L'animateur - animatrice doit notamment être en capacité d'accompagner à la fois les assistants maternels et les parents, de communiquer sur l'action du service, de nouer et entretenir des partenariats, de concevoir des animations et travailler en binôme avec l'animatrice du Relais Petite Enfance à Fresnay-sur-Sarthe. Sous la responsabilité de la direction du Centre Social de la Haute Sarthe, les missions principales de l'animateur/animatrice du RPE sont : - Informer et accompagner les assistantes maternelles sur les agréments, la règlementation, les activités, etc. - Informer et accompagner les parents concernant l'ensemble des modes d'accueil sur le territoire - Contribuer à la professionnalisation des assistantes maternelles et l'amélioration des pratiques - Organiser et animer des lieux de rencontres et d'échanges entre assistantes maternelles avec[...]

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Orthophoniste

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'UGECAM PACA et Corse recrute un Orthophoniste (H/F) - Centre Médical Rhône Azur 05000 GAP - N°2025-0151 Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres et travailler dans un environnement où le patient est au centre de l'attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu ! LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un orthophoniste diplômé (H/F), à temps partiel (10h40 hebdomadaire), en CDI. Diplôme exigé : - Certificat de Capacité d'Orthophoniste Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'ORGANISME : L'UGECAM PACA Et Corse, organisme de l'Assurance Maladie, favorise l'accès aux soins des personnes (enfants, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. Nous avons pour missions la préservation et la restauration de l'autonomie des personnes accueillies. Nous nous engageons dans la prise en charge globale de la personne humaine pour un retour, au bon moment, dans un milieu familial, social ou professionnel adapté. QUELQUES CHIFFRES : - 23 Structures sanitaires[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

La Direction des Ressources Humaines Mutualisée de la Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-Des-Vosges recrute un gestionnaire paie La Direction des Ressources Humaines est composée de 14 agents répartis en pôles (recrutement, professionnalisation, carrières, gestionnaires RH paie). La direction des ressources humaines mutualisée assure le suivi des agents de la communauté d'agglomération, de la ville et du CCAS de Saint-Dié-des-Vosges (800 agents). Au sein du pôle gestionnaire composé de 5 agents, vous prenez en charge la gestion RH d'un portefeuille d'agents, titulaires et contractuels, dans un souci d'amélioration continue. Le territoire Née en 2017, rassemblant 77 communes et 75 000 habitants, la Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges est un territoire cohérent, adossé au versant occidental du Massif vosgien, au Nord-Est du département des Vosges. Ce territoire multifacette s'étend des lacs de Pierre-Percée au pied du Donon, jusqu'aux plus hauts sommets de la Ligne Bleue des Vosges en passant par Saint-Dié-des-Vosges, ville-centre de 20 000 habitants et deuxième ville du département. Le territoire est riche d'atouts qui le dessinent comme un paysage[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

ÉCHOBAT Développement, organisme de formation du réseau de l'écoconstruction solidaire ÉCHOBAT, créé un poste de chargé.e de formation en CDI à temps plein, basé à Fort-de-France (972). Retrouvez l'offre complète sur notre site Internet : https://www.echobat.fr/echobat-recrute Sous l'autorité hiérarchique du directeur général, vous avez pour mission de contribuer à l'essor d'ÉCHOBAT Développement et de poursuivre la construction de l'offre de formation sur le territoire martiniquais. En rejoignant un réseau dynamique et apprenant en forte progression, vous avez l'opportunité de concevoir des programmes de formation originaux, adaptés aux enjeux de l'écoconstruction. Vous participez à la mise en place d'une offre de formation innovante, sur-mesure à destination des professionnels actuels et futurs de l'écoconstruction solidaire, d'agents et élus de collectivités. Tout en veillant à la cohérence de l'ensemble du parcours, vous organisez le suivi et assurez un reporting des actions de formation réalisées. Vous inscrivez votre action dans une démarche participative, favorisant la sécurisation et la fluidité du parcours d'intégration et de formation du public accompagné en[...]

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Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Le GPAS est une association d'éducation populaire, œuvrant dans les quartiers prioritaires de la rive droite de Brest et plus spécifiquement Kerourien et Queliverzan-Pontaniou. L'équipe de pédagogues de rue du GPAS développe une pédagogie sociale et hors-les-murs. Nous mettons en place des activités en direction des enfants de 6 à 13 ans et des familles les plus précaires. L'équipe est composée de 4 pédagogues de rue, menant des activités de découverte, proposées à des enfants de 6 à 12 ans. Dans un principe d'éducation populaire, nous souhaiterions ouvrir nos actions plus largement (personnes retraitées/isolées/nouvellement arrivées sur le territoire.) ainsi qu'étendre notre connaissance de la vie des quartiers ; c'est pourquoi nous cherchons à renforcer notre équipe de pédagogues de rue, avec l'arrivée d'une personne référente de la médiation sociale hors-les-murs. Le poste sera développé en priorité en direction des habitants des quartiers de Queliverzan Pontaniou. Le local est situé à Kerourien. Des allers-retours réguliers sur les deux quartiers sont à prévoir. ****** Etre éligible au "contrat adulte-relais" = personne de plus de 26 ans, résidant dans un quartier[...]

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Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi Administrations - Institutions

Cornimont, 88, Vosges, Grand Est

La CCHV recherche un Maitre composteur pour un contrat d'un an renouvelable : Vous devez être titulaire d'une formation qualifiante labelisée "Maître Composteur" Animer la stratégie biodéchets intercommunale et informer les différents publics : - Analyser les problématiques et les enjeux rattachés à la stratégie biodéchets de la CCHV, les compétences respectives des collectivités, et l'articulation des solutions pour y répondre. - Identifier les problématiques biodéchets des ménages, des structures socio-professionnelles, leurs pratiques actuelles et celles à encourager - Identifier les problématiques biodéchets spécifiques à l'habitat collectif : nature des déchets, organisation de la gestion, responsabilité et attentes respectives des résidents, des bailleurs et des collectivités - Communiquer de façon pédagogique sur les connaissances et solutions liées à la prévention et à la gestion de proximité des biodéchets ; animer des démonstrations et travaux pratique pour différents publics (ménages, producteurs, non ménagers de biodéchets, scolaires, autres usagers). - Proposer des idées, des solutions disponibles, des contacts, et faire remonter des besoins ou des dysfonctionnements[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Rillieux-la-Pape, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association soutient les habitants et organisations de la société civile dans l'amélioration de leur cadre de vie. Implantée à Lyon depuis 2021, SEED intervient principalement en France au sein des régions Hauts-de-France et Auvergne-Rhône-Alpes et développe également des projets de solidarité internationale en Argentine, en Bolivie, au Liban, au Sénégal et au Mali. L'association est coordinatrice du projet de Coopérative Jeunesse de Services (CJS) sur le territoire de Rillieux-la-Pape. Une CJS regroupe environ 15 jeunes de 16 à 18 ans qui se rassemblent afin de créer leur activité et/ou emploi en offrant différents services aux particuliers, entreprises, associations et collectivités du territoire, tout en s'initiant aux rouages et à la gestion d'une entreprise coopérative. La particularité de cette CJS réside dans le fait que les jeunes coopérants seront initiés et orientés vers des services solidaires, qui ont pour but de servir les plus vulnérables du territoire. Cette expérience leur permet de découvrir leur potentiel, de développer leur sens des responsabilités, leurs compétences individuelles, collectives et citoyennes dans une démarche de projet. Plus d'information[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

Notre association, c'est avant tout des territoires d'intervention spécifiques roubaisiens (quartiers Pile, Ste Elisabeth, Moulin, la Potennerie) portés par de fortes valeurs : dignité, solidarité, démocratie, égalité, laïcité, sans compter sur la création de lien social. L'Association Iciélà regroupe deux centres sociaux (Centre Social Pile Sainte Elisabeth et centre Social Assia Djebar). Équipement de proximité à vocation sociale globale et au service des habitants, nos centres sociaux accueillent toutes les générations confondues et proposent diverses accompagnements, services et activités en plein cœur de nos quartiers : haltes-garderies, accueils de loisirs, accompagnement social et professionnel, parentalité, sport, santé-bien-être, prévention jeunesse, etc... Missions : Il - elle a la charge de l'animation de l'espace jeune (14/25 ans). Il - elle met en place, anime des programmes d'animation ou ateliers spécifiques en direction des jeunes en s'appuyant sur leurs besoins, en décryptant leurs envies, en favorisant leur implication dans l'objectif de privilégier la découverte, la prise d'initiative et l'autonomie des jeunes. Activités principales : Accueillir, animer[...]

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Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Sous la responsabilité de la responsable du service ingénierie métiers et certifications professionnelles, vous contribuez à définir la politique de certification d'Iperia et participez aux travaux liés à l'évolution des activités en la matière (trois titres de niveau III, un CQP, quatre certificats de compétences auprès de France Compétences. Vous accompagnez les acteurs emploi formation de votre territoire sur le champ des métiers et de l'offre de certification des métiers entre particuliers. Vous aurez pour principales missions : Participer à la construction de l'offre de certification * Participer à la conception des référentiels de certifications professionnelles en lien avec le chargé d'ingénierie de certification nationale * Concevoir l'ensemble des outils de certification et d'évaluation : sujets d'évaluation, fiches techniques, grilles d'évaluation . * Engager des études et analyses comparatives métiers sur le territoire de référence pour contribuer à la connaissance des évolutions des compétences et des activités nécessaires permettant faire évoluer les certifications actuelles et futures Accompagnement des acteurs de votre territoire sur l'expertise[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi

Buchy, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein de l'office de Tourisme Normandie Caux Vexin, vous serez en charge de développer l'attractivité touristique et économique du territoire dans son ensemble par la promotion de la destination Normandie Caux Vexin et de ses partenaires auprès des différentes cibles (familles, couples, entreprise, séniors, handicap, scolaire ; particuliers et groupes.), l'animation du réseau de nos partenaires touristiques (formations). Des missions d'accueil dans ou hors les murs pourront également être demandées (vous devez être véhiculé pour vous rendre sur différents lieux). Vous exercez vos fonctions en autonomie, au sein d'une petite équipe et sous l'autorité de la Directrice de l'Office (OT). En lien direct et régulier avec les touristes et les partenaires, vos missions principales sont la mise en œuvre de la stratégie de développement de l'OT, et l'accueil et le conseil aux visiteurs et touristes interlocuteurs de l'OT. ** Missions d'accueil et d'information touristique : - Information, conseil et orientation des visiteurs et interlocuteurs de l'OT (accueil physique, téléphonique, courrier et mails) - Gestion de l'approvisionnement et de la mise à disposition de la documentation. -[...]

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Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi Social - Services à la personne

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association OSJ a été retenue suite à un Appel d'Offre pour développer un service de Médiation Familiale sur le Département de Saône-et-Loire. Elle recrute trois (3) médiateurs familiaux (homme ou femme), pour son établissement Trait d'Union qui développe un service de Médiation Familiale, un Espace-Rencontre Parents Enfants et un Lieu d'Exercice du Droit de Visite. Cet emploi est contractualisé sur une durée à durée indéterminée dans le cadre d'un développement du service de Médiation Familiale sur le Territoire du Département de Saône-et-Loire : - 1 Médiateur Familial à 0,75 ETP sur le territoire de Communauté Urbaine Creusot Montceau, - 1 Médiateur Familial à 0.75 ETP sur le territoire de Communauté de Commune du Grand Autunois Morvan, - 1 Médiateur Familial à 0,5 ETP sur le territoire ouest du Grand Chalon et sur la Communauté de Commune Sud Côte Chalonnaise. Vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser des médiations familiales réalisées dans le cadre conventionnel et judiciaire, et en assurer le suivi administratif, - Contribuer à l'analyse de son activité et à l'actualisation du projet de service, et participer à l'élaboration d'outils d'évaluation[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Uhart-Cize, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Mission Principale Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la dynamique sociale de votre territoire ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Animateur(trice) d'un Espace de Vie Sociale ! Vous serez au cœur de l'animation et du développement de notre espace, en collaboration avec le Conseil d'Administration, les habitants et les acteurs locaux. Descriptif des Missions: Animation et Développement : Accueillir les habitants, favoriser leur participation et transformer leurs demandes en actions collectives. Évaluation et Rapport : Créer des outils d'évaluation de satisfaction, rédiger des bilans d'activités et des rapports annuels. Gestion Budgétaire : Établir et proposer la programmation budgétaire au Conseil d'Administration, tout en veillant à la bonne utilisation de l'enveloppe budgétaire. Actions Collectives : Animer des actions collectives et intergénérationnelles, renforcer les liens sociaux entre les habitants. Partenariats : Développer et renforcer les partenariats avec les acteurs du territoire. Communication : Définir une stratégie de communication, développer des outils adaptés, et utiliser les réseaux sociaux. Entretien des Locaux : Maintenir les locaux en bon état et[...]

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Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Donat-sur-l'Herbasse, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Date limite de candidature : 28/05/2025 - Poste à pourvoir : 01/09/2025 A noter que le jury de recrutement se tiendra le 18/06/2025 sur Saint Donat sur L'Herbasse (Site du Domaine du lac de Champos) Pour toute question relative au contenu du poste, vous pouvez contacter Emmanuel GUILMIN (e.guilmin@archeagglo.fr) au 04.26.78.78.78. ARCHE Agglo est compétente en matière de gestion des cours d'eau, et notamment en matière de prévention contre les inondations (GEMAPI). Arche Agglo est ainsi structure porteuse du Programme d'Actions de Prévention des Inondations (PAPI) sur les bassins versants « Veaune, Bouterne, petits affluents du Rhône » déposé en Août 2017. De plus, dans le cadre de la loi MATRAS du 25 novembre 2021, Arche Agglo doit rédiger son plan intercommunal de sauvegarde (PICS). Dans ce contexte, les missions principales du chargé-e de mission PICS seront constituées de 2 axes : - Rédiger le PICS intégrant la coopération intercommunale ainsi que le maintien d'activité des services de l'agglomération en période de crise, - Assister les communes dans la mise en oeuvre de leur gestion des risques (PCS, DICRIM, repère de crue) en lien avec les actions du PAPI. Rattaché-e[...]

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Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Fresnay-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes Haute Sarthe Alpes Mancelles recrute un(e) Chargé(e) de mission Procédures contractuelles. Sous l'autorité du Président de la Communauté de Communes Haute Sarthe Alpes Mancelles, du Vice-Président en charge de la thématique et sous la responsabilité du Directeur Général des Services, le gestionnaire exerce une mission de proximité en lien avec les partenaires et les porteurs de projets. Il contribue de manière ajustée aux différents rythmes de la programmation, aux actions d'animation, de communication et de gestion. Animation, suivi et gestion du programme européen Leader - Assurer la mise en œuvre du programme Leader (programmation, suivi, gestion et évaluation) : o Conseiller et accompagner les porteurs de projet dans l'élaboration de leur dossier de demande de subvention : analyser les pièces constitutives des dossiers et leur contenu, identifier et synthétiser les manques éventuels et /ou modifications à réaliser o Réalisation des rapports d'instruction et transmission des dossiers aux services instructeurs o Préparer et suivre les Comités de programmation o Suivre les dossiers programmés : élaboration des conventions et des demandes[...]

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Directeur / Directrice d'office du tourisme

Emploi

Grignan, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Situé au cœur de la Drôme Provençale, l'Office de Tourisme du Pays de Grignan - Enclave des Papes est une association loi 1901 qui œuvre pour la valorisation et la promotion touristique d'un territoire riche en patrimoine, gastronomie (notamment la truffe noire) et événements culturels. Il couvre 19 communes et dispose de deux bureaux d'accueil à Grignan et Valréas. L'équipe est composée de 4 salariés permanents et d'au moins un saisonnier. Missions : Sous l'autorité des Co Présidents, du Bureau & du Conseil d'Administration, le-la Directeur-trice aura pour missions principales : - Piloter la stratégie de développement touristique en cohérence avec les orientations du territoire. - Superviser la gestion administrative, financière et RH de la structure. - Animer et encadrer l'équipe permanente et saisonnière. - Développer des partenariats avec les acteurs locaux, institutionnels et privés. - Assurer la promotion du territoire à travers des actions de communication, de marketing et de participation à des salons professionnels. - Coordonner les activités des deux bureaux d'accueil et garantir la qualité de l'accueil touristique. Profil recherché : - Formation supérieure[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Fons, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Enfance, et sous la responsabilité fonctionnelle de la Troïka de la Cité éducative de Vénissieux / Saint-Fons, vous assurez la fonction de Chef de Projet Opérationnel (H/F). Vos missions : - s'assurer de la mise en œuvre des actions et objectifs définis par le comité stratégique de pilotage dans le cadre de la nouvelle labellisation de la Cité éducative Vénissieux / Saint-Fons et de l'extension de son périmètre. À ce titre, vous travaillerez en collaboration avec les institutions et partenaires de la Cité éducative. Participation au diagnostic partagé et territorial des besoins de la population 0-25 ans de la Cité éducative : - Collecter les données sociales et éducatives du territoire. - Animer une démarche de diagnostic partagé avec les acteurs (professionnels et habitants) et partenaires du territoire. - Participer à la définition des besoins de la population 0-25 ans. - Identifier les acteurs, partenaires, dispositifs et projets existant sur le territoire. - Assurer une veille sur les évolutions législatives, administratives et politiques des politiques sociales et éducatives, et rendre compte de leurs impacts pour[...]

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Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) Conseiller(ère) technique territorial(e) pour le secteur Aide Sociale à l'Enfance - territoire Drôme Provençale. Poste basé à Montélimar, à pourvoir au 15 septembre 2025. Au sein de la Direction Enfance Famille, le service ASE du Territoire Enfance-Famille (TEF) organise et garantit la mise en oeuvre et l'évaluation des mesures administratives et judiciaires dans le cadre de la protection de l'enfance, l'accompagnement éducatif des parents à domicile et l'accompagnement de la relation parents-enfants. L'objectif : valoriser et faire évoluer les compétences parentales. L'équipe du territoire Enfance-Famille assure également la protection des enfants accompagnés et permet ainsi leur développement. Elle met en place un partenariat fonctionnel avec les chefs de service des établissements et des lieux de vie, avec les assistants familiaux et la MDE. Enfin, elle participe à l'observation des besoins et à l'évaluation du dispositif. En qualité de Conseiller(ère) technique territorial(e), vos principales activités seraient : -Organiser et garantir la mise en oeuvre des mesures administratives et judiciaires prises en charge par les[...]

photo Chargé / Chargée de mission tourisme

Chargé / Chargée de mission tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Offre d'emploi sur le site : https://www.plvg.fr/page/offres-demploi Envoyer CV et lettre de motivation au plus tard le 31/05/2025 à contact@plvg.fr Présentation de la structure employeur Le Pays de Lourdes et des Vallées des Gaves (PLVG) est un Syndicat Mixte dont les deux membres sont la Communauté de Communes Pyrénées Vallées des Gaves (CCPVG)et la Communauté d'Agglomération Tarbes Lourdes Pyrénées (CATLP). Le territoire du PLVG compte 85 communes et 40 000 habitants de l'arrondissement d'Argelès-Gazost dans les Hautes-Pyrénées. L'essentiel de l'activité du PLVG gravite autour de la compétence « Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations ». Il possède également une autre compétence « l'Assainissement Non Collectif » et il assure deux missions pour le compte de ses collectivités membres : la mission tourisme au travers du développement filière vélo, et l'application mobile Patrimoine en Balade. En outre, le PLVG est propriétaire et gestionnaire d'une voie verte longue de 18km entre Lourdes et Pierrefitte-Nestalas. Pour en savoir + sur la collectivité : http://www.plvg.fr Contexte et spécificités du poste Le PLVG recrute un chargé de mission tourisme[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Economie - Finances

Rungis, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Contribuer à la réalisation du diagnostic territorial pour la région Île-de-France. La stratégie Ecophyto 2030 prévoit de procéder à un diagnostic territorial permettant d'identifier des territoires prioritaires (ex : aires d'alimentation de captages, territoires pilotes dans le cadre de projets de filière, etc.) au vu des quantités de produits phytopharmaceutiques utilisées, des potentiels de réduction, de la mobilisation des acteurs et des enjeux sanitaires et environnementaux et, sur ces territoires : - d'examiner les alternatives, difficultés, verrous et leviers sur lesquels la planification peut s'appuyer ; - de choisir aux bonnes échelles des objectifs spécifiques, précis, chiffrés et mesurables, et de privilégier des moyens et actions adaptés ; - de s'appuyer sur les acteurs pertinents sur le territoire, pour engager et accompagner les changements ; - d'évaluer les résultats à l'échelle territoriale et avec les acteurs concernés. En appui au chargé de mission agro-environnement, vous participerez à la mise en oeuvre d'une méthodologie permettant, avec le concours d'autres services de la DRIAAF et d'autres partenaires, la réalisation du diagnostic territorial[...]

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JAZZ EN PIC SAINT-LOUP - ROUGE

Jazz - Blues, Musique

Assas 34820

Le 05/06/2025

Depuis 8 années, l’association fondatrice du festival Jazz en Pic St Loup, L’Assos Qui Pic, a souhaité confier à Jazz à Junas l’organisation de l’évènement. Après une édition 2024 très réussie, nous vous donnons rendez-vous pour la 24ème édition du 5 au 7 juin 2025 pour partager à nouveaux des moments magiques ! Un rendez-vous jazz à ne pas manquer qui renforce le lien entre les territoires héraultais et gardois dans un très beau cadre champêtre au Triadou, au pied du Pic St Loup, mais aussi au village d’Assas pour la soirée du jeudi. --- ROUGE Fondé à la fin de l’année 2018 par la pianiste Madeleine Cazenave en compagnie du contrebassiste Sylvain Didou et du batteur Boris Louvet, ROUGE n’aura guère mis de temps à se faire une place de choix dans le paysage aussi riche que diversifié du nouveau jazz hexagonal. Repéré et sélectionné par le dispositif Jazz Migration qui lui offre dès 2020 l’opportunité de tester in situ l’impact de ses compositions sur le public au fil d’une longue série de concerts, le jeune trio signe dans la foulée avec Derrière les paupières un premier disque aux allures de manifeste, qui aussitôt marque les esprits en déclinant les séductions toutes[...]

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29e Marché de la Création

Chalon-sur-Saône 71100

Du 01/06/2025 au 08/06/2025

Le Lions Chalon Saocouna organise son 29e marché de la création, toujours sur les quais de Saône. Plus d'une cinquantaine d'exposants, amateurs et professionnels, vous attendent avec leurs créations originales et uniques. Les bénéfices de la manifestation seront mis au service des causes à défendre sur notre territoire. Nos bénévoles se tiendront à votre disposition pour tout renseignement. Sur place aussi : rafraichissements, sandwiches, tombola et beaux lots à gagner !

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29e Marché de la Création

Marché

Chalon-sur-Saône 71100

Du 01/06/2025 au 08/06/2025

Le Lions Chalon Saocouna organise son 29e marché de la création, toujours sur les quais de Saône. Plus d'une cinquantaine d'exposants, amateurs et professionnels, vous attendent avec leurs créations originales et uniques. Les bénéfices de la manifestation seront mis au service des causes à défendre sur notre territoire. Nos bénévoles se tiendront à votre disposition pour tout renseignement. Sur place aussi : rafraichissements, sandwiches, tombola et beaux lots à gagner !

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

PRESENTATION DU SERVICE Le recrutement se fait sur les deux PCO : 0-6 ans et 7-12 ans. Les missions des plateformes PCO TND sont identifiées dans la circulaire N° SG/2018/256 du 22 novembre 2018 et dans la circulaire N°DIA/DGCS/SD3B/DGOS/R4/DEGESCO/2021/201 du 23 septembre 2021. Elles sont : - De coordonner la réalisation d'un parcours diagnostique et d'interventions précoces des professionnels exerçant en structures sanitaires ou médico-sociales ou en secteur libéral ; - D'accompagner les familles dans le parcours de leur enfant ; - De proposer un appui aux professionnels de 1ère ligne ; - De déployer leurs missions et de conventionner avec des professionnels libéraux. Les PCO TND des enfants de 0 à 6 ans et de 7 à 12 ans assurent l'orientation des demandes des enfants avec suspicion d'un trouble du neurodéveloppement (TND) sur le territoire de la Creuse. Les PCO s'adressent aux parents, professionnels de la santé de première ligne, via un guichet unique, dès qu'il y a suspicion de TND. MISSION ET PROFIL DU POSTE L'asistant.e de service social aura pour mission : * L'information aux familles * Recueils des besoins et des attentes * Information[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

JURA TOURISME ET ATTRACTIVITE assure une mission globale de promotion du territoire afin de développer son attractivité touristique, économique et résidentielle. Initialement chargée de promouvoir le département du Jura comme destination touristique incontournable, Jura Tourisme et Attractivité, association loi 1901 située à Lons le Saunier et employant 16 salariés, élargit son positionnement et développe une nouvelle stratégie de communication, présentant le Jura à la fois comme une destination et un territoire où il fait bon vivre et s'installer, grâce à une économie dynamique, des infrastructures répondant aux besoins des nouvelles générations et un cadre de vie sécurisant, favorisant l'équilibre vie professionnelle/vie privée. Sous l'autorité du Chef de Pôle Communication-Attractivité, vous participez à la définition et la mise en œuvre de la stratégie de communication destinée à promouvoir tous les atouts du territoire et ses savoir-faire. Vous contribuez à la stratégie de marque, à l'élaboration et à la mise en œuvre du plan d'action de communication (affichage, print, radio, TV, Web). Vous élaborez la stratégie de relations presse, avec notre agence spécialisée et[...]